사무직(스마트ERP:물류,생산,회계,인사) 취업준비

 

스마트ERP란 무엇인가?

 

스마트ERP는 기존의 ERP 시스템에 IOT, 빅데이터, 클라우드 등 4차 산업혁명 기술을 결합한 차세대 통합정보시트템입니다. 

물류,  생산, 회계, 인사 등 기업의 핵심 자원을 통합 관리하여 경영의 효율성을 극대화하고, 데이터 기반의 의사결정을 지원합니다.

 

 

물류

 

< 물류 취업 전망 : 지속 성장하는 산업 >

 

1. 전 세계 물류 시장의 성장

 

세계 경제의 글로벌화와 전자상거래의 확산으로 인해 물류 산업은 지속적으로 성장하고 있습니다.

특히, 전자상거래의 발전으로 인해 물류 수요가 증가하고 있으며, 이에 따라 물류 관련 직무의 수요도 증가하고 있습니다.

 

2. 디지털 기술의 도입

 

물류 산업에서도 디지털 기술의 도입이 가속화되고 있습니다.

자동화 창고, 드론 배송, 빅데이터 분석 등 첨단 기술이 물료 업무에 적용되면서, 이에 대한 이해와 활용 능력을 갖춘 인재의 수요가 증가하고 있습니다.

 

< 물류 직무 소개 >

 

- 물류 관리자 : 물류 계획 수립, 재고 관리, 운송 계획 등을 담당

- 창고 관리자 : 창고 운영, 재고 관리, 입출고 업무 등을 담당

- 배송 관리자 : 배송 계획 수립, 배송 경로 최적화, 배송 추적 등을 담당

- 물류 분석가 : 물류 데이터 분석, 효율성 개선 방안 도출 등을 담당

 

 

 

 

생산

 

< 생산직 취업 전망 >

 

1. 제조업 기반 산업은 여전히 탄탄

 

한국은 여전히 제조업 비중이 GDP의 약 30%를 차지고 하고 있어, 생산직 수요는 꾸준히 존재합니다.

중소, 중견기업에서는 경력 유무에 관계없이 다양한 채용이 이뤄지고 있습니다.

 

2. 자동화 도입에 따른 변화

 

 스마트팩토리, 자동화 설비가 확대되면서 단순 반복 작업의 수요는 줄어들고 있으나, 기계를 조작하고 유지보수하는 기술 인력에 대한 수요는 증가하는 추세입니다.

 

3. 고령화,이직률 증가로 인한 인력 수요 유지

 

생산직은 체력 부담이 크기 때문에 이직률이 높아, 일정 수준의 인력 수요는 항상 유지됩니다.

 

< 주요 직무 유형 >

 

- 조립/가공 : 제품 부품 조립, 기계 가공

- 품질 검사 : 제품 이상 유무 확인

- 포장/출하 : 완성품 포장, 출하 작업

- 기계 조작 : 자동화 설비 작동

- 생산 계획/관리 : 생산 스케줄 관리

 

 

 

회계

 

< 회계 취업 전망 > 

 

1. 안정적인 직무 수요

 

회계는 모든 기업과 기관에 필수적으로 존재하는 부서입니다. 기업의 규모와 관계없이 회계 인력은 반드시 필요합니다.

경기 변동에 영향을 덜 받아 불황에도 안정적인 취업처로 평가됩니다.

 

2. 세무 및 ERP 회계 수요 증가

 

전산회계, 전산세무, 더존, 케이랩 같은 회계 프로그램 사용 경험이 있는 인재에 대한 수요가 많습니다.

특히 중소기업은 회계+세무+총무 업무를 함께 할 수 있는 복합형 인재를 선호합니다.

 

3. 세무법이,회계법인, 스타트업까지 다양

 

회계사무소, 세무법인 외에도 일반 기업, 비영리단체, 스타트업, 프리랜서 재택 회계 아르바이트 등 다양한 취업 형태가 있습니다.

 

< 주요 회계 직무 >

 

- 일반회계 : 분개, 진표 작성, 장부 마감, 결산

- 세무회계 : 부가세 신고, 원천세, 연말정산 등

- 관리회계 : 예산 수립, 비용 분석, 손익관리

- 회계감사 : 외부 감사 보조, 감사자료 분석

- 회계사무 보조 : 전표 입력, 서류 정리, 기초 회계

 

 

 

인사

 

< 인사 취업 전망 > 

1. 기업 운영의 핵심 부서

 

모든 조직은 사람을 관리해야 하므로 기업 규모를 막론하고 인사 직무는 필수입니다.

특히 채용 경쟁이 치열해지는 가운데, 전문적인 채용, 조직관리 능력을 가진 인재의 수요가 증가하고 있습니다.

 

2. HR Tech, HR Analytics 확산

 

ERP, SAP, Workday 같은 디지털 인사시스템 도입이 늘면서 IT와 인사의 융합 역량도 중요해지고 있습니다.

데이터 기반의 HR 분석을 통해 성과 평가, 인재 선발, 이직 예측 등을 수행하는 HR 데이터 분석가에 대한 수요도 증가 중입니다.

 

3. MZ세대와의 소통 중요성 증가

 

조직문화 및 내부 커뮤니케이션 역량이 강조되면서 조직문화 담당자, 사내 커뮤니케이터 역할도 부각되고 있습니다.

 

< 인사직 직무 >

 

- 채용 담당 : 인재 모집, 서류/면접 전형 운영

- 교육 담당 : 사내 교육획, 역량 개발 프로그램 운영

- 보상,급여 담당 : 연봉책정, 성과급 관리, 4대 보험

- 평가 담당: 인사고과 운영, 성과평가 시스템 관리

- 조직문화/사내홍보 : 복지제도 운영, 사내행사, 내부 소통

 

 

 

하이미디어아카데미 국비지원

 

 

하이미디어아카데미 종로점에서 국비지원으로 전액무료로 사무직 취업을 지원하고 있습니다.

 

교육과정 : (물류관리)스마트ERP(물류 생산 회계 인사)+전산회계1급+전산세무2급B
훈련내용 : 2025년 06월 10일 ~ 2025년 10월 14일 월~금, 09:30~18:30 960시간
          하이미디어아카데미 종로캠퍼스 3 강의장
수강료 : 4,501,600원(전액 무료)
문의처 : 서울특별시 종로구 인사동길 12 대일빌딩 7층  ☎ 1555-0193
상담예약 : http://www.iteduacademy.kr
과목페이지 : https://jongro.ithimedia.co.kr/Support/work_view/account/C905142055334599

하이미디어컴퓨터학원

 

 

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